云南师范大学商学院进一步贯彻落实《高等学校教师职业道德规范》

《高等学校教师职业道德规范》是推动高校师德建设的指导性文件，是广大高校教师共同的行为准则。2000年以来，云南师范大学商学院实现了快速发展，现在校生突破1.4万余人，本科专业有27个，教师数量逐年倍增。加强师德建设，不仅是推进云南师范大学商学院的教学评建、实现云南师范大学商学院跨越式发展目标的基础工程和重要保障，也是一项长期的建设工程。
云南师范大学商学院理事会、党政领导班子结合学院实际， 2010年，依据《教师法》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》，研究制定了《云南师范大学商学院关于教师廉洁从教的规定（试行）》（院〔2010〕22号），2012年在抓好学习贯彻落实《高等学校教师职业道德规范》时，为规范云南师范大学商学院教师教育教学行为，提高教师的师德素养，又制定了《云南师范大学商学院关于教师廉洁从教的补充规定》（院〔2012〕38号），规定中明确提出教师严格禁止的行为“六项”。
2012年6月12日下午，云南师范大学商学院在慧宇楼102会议室召开中层干部大会上，刘学民理事传达了集团对一些影响学校风气的问题要加以杜绝，提出了“五项禁止”。王昆来院长以“忠于职守，严于律己，谨言慎行”为主题作的报告，强调了学校教师职业道德的养成。他从当前教师职业道德的忧思，教师职业道德结构的调整，教师职业道德养成三个方面进行了细致的分析。指出，教师要从为人师表、爱岗敬业、教书育人这三个维度四个层面来构建教师职业道德，最终成为一个集“智、仁、爱”于一体的教师。
加强师德建设要紧密结合创先争优活动，充分发挥基层党组织的政治核心作用和广大党员的先锋模范作用，不断把师德建设工作引向深入。加强师德建设也是促党风，转作风，提振教风的一项重要任务，云南师范大学商学院将把贯彻落实好作为提振教风的良好契机，继续将工作落到实处，力求实效。