长沙师范学校2011-2012学年度信息公开工作年度报告

本年度报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和省教育厅政务公开工作要求有关规定编制。本报告数据统计期限为2011年9月1日至2012年8月31日。如对本年报有疑问，请与长沙师范学校办公室联系（地址：长沙星沙特立路，邮编：410100，电话：0731—84036888）。

一、本学年度学校信息公开工作情况概述

2011-2012学年度，长沙师范学校严格按照上级有关精神和要求，认真组织，积极动员，通过多种渠道、采取多种形式开展信息公开工作，树立了公开、公平的学校形象，得到了师生员工和社会各界的肯定。

一是健全领导体制，落实责任。长沙师范学校信息公开实行“党委统一领导，学校行政主持，纪检、监察、工会协调、监督，业务部门各负其责，教职工群众积极参与”的领导体制。由党委书记任组长，其他领导为副组长，各系（部）、部门负责人为成员的政府信息公开领导小组，负责督促检查任务落实。领导小组下设办公室，具体负责本单位信息公开日常工作，以确保信息公开工作的顺利开展。

二是建立健全规章制度，保证信息工作运行。进一步健全完善了《校务公开实施办法》等配套制度，教学科研政策法规和行政文件公开、发布制度，相关处室严格按上述制度公开信息。

三是突出规范，积极推进信息公开。认真贯彻落实《政府信息公开条例》，在省教育厅的本单位子网站中设置了“信息公开”专栏，按照省教育厅的有关要求公开有关政府信息，切实保障公众的知情权、参与权和监督权。同时，还加强对信息公开工作的督查，把政府信息公开工作列入本年度的重要议事日程，认真研究部署，加强督促指导，切实做好信息公开工作。加强教育培训，特别抓好领导干部和信息公开工作主要负责人员的学习培训，全面提高长沙师范学校信息公开工作水平。

二、主动公开信息的情况

本学年，长沙师范学校积极主动公开信息的情况，主要通过以下两方面来进行。

（一）信息公开的范围和内容

长沙师范学校按信息内容性质，相关信息实行中层干部内公开、党内公开、校内公开、校外公开的分级公开制度。

公开的内容主要包括：学校改革与发展规划、年度工作计划、重大决策等内容；涉及教职工切身利益的管理制度、干部任用、教职工聘用、业务考核、晋职晋级、专业技术职称评聘、收入分配方案、评优评先等内容；学校财务预决算、收支情况等内容；大宗物资、仪器设备采购，工程建设项目招投标、承包租赁和食堂收支情况等内容；各种收费依据、项目、标准等内容；招生考试政策、招生计划、录取分数线、录取结果等内容；涉及学生切身利益的三好学生评选、学生干部任用、专升本、奖助学金、特困生补助等内容。

（二）公开信息的渠道和方式。一是通过省教育厅门户网站公布信息；二是通过学校门户网站主动公开信息；三是通过向湖南教育信息网移送主动公开信息供群众查阅；四是通过学校的文件、相关会议、宣传栏、校园网、校报、各类工作QQ群等方式向校内外公开。

三、依申请公开信息情况

本学年，长沙师范学校没有收到公民、法人或其他组织提出政府信息公开申请。

四、信息公开的费用支出和收费情况

本学年，长沙师范学校用于信息公开的设备添置以及印制宣传资料、媒体公示等费用全部纳入日常办公经费，未发生信息公开的专项支出。全年没有发生针对公民、法人和其他组织依申请提供信息收取的任何费用。

五、因信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况

本学年，未发生针对长沙师范学校有关信息公开事务的行政复议案、行政诉讼案和有关的申诉案。

六、信息公开工作特色做法和主要经验

一是规范信息公开处理流程。根据有关法规政策，拟订初步意见，报校党委批准；初拟文件请校领导签批；形成正式文本，按内容性质，进行公开。二是充分利用现代信息技术，确保信息公开准确、及时。

三是不断完善和健全制度。学生工作坚持每年对《学生手册》进行修订，及时修订涉及学生教育管理工作方面的制度，及时制定需新增的服务和管理制度。如2012年8月制定了《新生生活指南》，修订了《学生手册》等，确保了学生的权益。

七、信息公开工作存在的问题和下步采取的主要措施

（一）存在的问题

一是信息公开工作队伍建设有待加强。工作人员难以确保，专职人员少，兼职人员多，缺少一支相对稳定的工作队伍。工作人员业务水平、业务能力有待加强。二是相关制度建设需要进一步健全完善。随着信息公开工作的不断深入，有的相关制度措施已不太适应工作的需要，还应进一步健全完善。

（二）下步采取的主要措施

今后，长沙师范学校将从三个方面继续加强信息公开工作。一是进一步加强信息公开宣传，让更多的群众了解信息公开，依法、依程序积极参与信息公开。二是加强政府信息公开工作队伍建设，通过学习培训等途径提高工作人员的业务水平。三是加强信息公开相关资料和档案的收集整理工作，使每一次公开都能做到资料详细、档案健全。

长沙师范学校

2012年10月31日