济南大学举行2012年新进青年教师培训会

    4月11日下午，学校在第五会议室举行了2012年新进青年教师和其他调入人员培训会。2012年新进青年教师和其他调入人员共105人参加了本次培训会。会议由韩宏副校长主持，人事处全体工作人员列席会议。本次培训，目的在于帮助新进青年教师尽快适应学校的教学科研工作，促进青年教师快速成长，更好地履行岗位职责。
    
    会上，韩宏副校长对各位老师加入济南大学表示热烈的欢迎，并提出五点要求：一、希望新进的青年教师们忠诚党的教育事业，坚定理想信念，时刻树立“学校的发展，我的责任”意识，将个人的奋斗目标与祖国的发展、学校的发展紧密联系；二、希望老师们能够以身作则，遵守校规校纪，热爱工作岗位，热爱学生，行动上服务学生，思想上引领学生；三、勉励老师们勤于钻研教学方法、教学技能，苦练教学基本功；四、重视科研工作，积极申报各类课题、项目，重视论文质量；五、走出校园，积极参加社会实践活动，搞好社会服务工作。
    
    人事处有关负责同志向各位老师介绍了济南大学的基本情况、学校的主要管理机构及其职能、师资队伍建设、近年来的发展及取得的成绩、并围绕如何做一名合格的高校教师为新进青年教师提出几点指导性的建议，就学校有关规章制度进行了解读，并对新进教师入校后可能遇到的问题一一做了解答，并勉励老师们珍惜工作机会，做好自己的职业生涯规划，全身心的投入到教育教学、科研、管理工作中，为成为一名优秀的高校教师，为济南大学的发展而拼搏努力。


编辑：张　伟
编审：丛晓峰

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