三明学院公推公选部分处级干部面试工作顺利完成

9月29日，经过两天紧张而有序的工作，三明学院公推公选部分处级干部面试工作顺利完成。

校党委高度重视此次公推公选工作，多次召开党委会研究部署。校党委书记马国防亲临面试现场指导，并与各部门、各院系代表一起参加了旁听。校党委副书记王政担任主任评委，其他校领导也分别担任了各职位的专任评委。面试工作由党委组织部部长主持。

为充分扩大民主、体现公开透明，确保评审结果的公正性，此次面试继续采取“大评委制”方式进行。评委由专任评委和代表评委两部分构成，11名专任评委由校分管领导和中层干部等组成，15名代表评委则由部门领导、院（系）领导、省市人大代表、政协委员、校党代会代表、教代会代表、各民主党派、无党派代表和教授代表等组成。

本次面试采用竞聘演说和回答方式进行。28名选手分别参与了建工学院党总支书记、发展规划处处长（质量监测与评估中心主任）、科研处副处长和教务处副处长等4个职位的角逐。选手们结合自己所竞聘的岗位，分别从个人的基本情况、对竞聘岗位的认识和对未来工作设想等方面，作了精彩演讲，并同时回答与所竞聘职位有关的两个问题。

面试现场设置了监督席，保证面试的全过程都能得到有效监督，对进一步提高选人用人公信度起到了良好的促进作用。

按照《三明学院公推公选部分处级干部工作实施方案》规定，竞聘人员的综合成绩采取百分制计算，其中，面试成绩占80%，履历业绩评价占20%，并从高分到低分按1:2比例差额确定各职位考察人选。

（组织部/文 邓翼强/图）

校党委书记马国防亲临面试现场旁听指导

组织部部长赖锦隆主持面试工作

面试代表竞聘演讲（一）

面试代表竞聘演讲（二）

面试现场