许昌学院处级领导班子和领导干部述职述廉

1月15日下午到16日下午，许昌学院在第三会议室召开2012年度处级领导班子和领导干部述职述廉大会，全校57个处级领导班子分别述职述廉，报告本单位2012年度主要工作成就和存在问题，提出2013年度本单位主要工作安排。党委书记王清义、院长陈建国等学校党政领导班子全体成员出席会议并认真听取了各单位的述职述廉报告。全校160余名处级以上领导干部参加会议。述职述廉大会由党委副书记王洪彬和马超主持。

在为期1天半的述职述廉会议期间，全校57个正处级教学院部、机关单位、教学辅助部门的党政负责人分别用不超过8分钟的时间，对本单位2012年度的工作进行述职述廉，介绍本单位、本部门2012年度完成的主要任务、工作亮点、取得成绩以及存在的问题，同时介绍本单位2013年度的工作思路、主要工作安排等。

从述职述廉的整体情况看，在过去一年中，全校各单位领导班子和领导干部，能够全面贯彻落实科学发展观，大力实施“质量立校、人才强校、特色兴校、开放活校”的发展战略，围绕学校中心任务，抢抓机遇，真抓实干，立足岗位，默默奉献，取得了可喜的成绩，

为学校各项事业的全面推进和快速协调发展做出了贡献。大多数单位的述职报告中，在总结本单位工作成绩的同时，本着实事求是、认真负责的态度，也客观介绍了本单位过去工作中存在的不足，分析了存在问题的原因，并提出了改进措施。

各部门述职述廉结束后，校级领导干部对全体处级领导班子和领导干部过去一年的工作进行了民主测评，各教学院部和党政群机关、教辅单位之间进行了交叉互评。

学校党委高度重视处级领导班子和领导干部的年度考核工作，专门成立了年度考核领导小组，此前已经组织了6个考核组对全校57个正处级单位和165名处级干部（含调研员）进行了考核。处级单位领导班子和领导干部述职述廉是年度考核工作的重要组成部分，民主测评结果将作为对各单位领导班子和处级干部个人年度考核最终考核评价的重要指标之一。（摄影：宁智沛）

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